来源:融水县人社局
发布日期: 2026-10-10 09:35 | 作者:
各乡(镇)人民政府,各有关单位:
现将《融水苗族自治县2026年粤桂劳务协作暨金秋招聘月专场招聘会实施方案》印发给你们,请认真贯彻执行。
融水苗族自治县人力资源和社会保障局
2026年10月10日
(此件公开发布)
融水苗族自治县2026年粤桂劳务协作暨
金秋招聘月专场招聘会实施方案
为全面贯彻落实党中央、国务院和自治区党委、政府关于稳就业、稳企业、稳市场、稳预期的决策部署,优化人力资源配置,根据人力资源社会保障部《关于开展 2026 年全国公共就业招聘专项活动的通知》(人社部函〔2026〕1 号)文件精神,深化粤桂东西部劳务协作成效,充分搭建企业与劳动者双向对接桥梁,结合我县工作实际,特制定本实施方案。
一、活动目标
依托粤桂东西部协作工作机制,深化两地劳务协作交流,组织开展企业走访调研、就业政策宣讲、岗位对接招聘、职业指导、维权保障等系列就业服务。广泛征集粤桂两地优质就业岗位,重点保障高校毕业生、农民工、退役军人、失业人员等重点群体就业,助力本地企业解决用工难题,稳定扩大城乡就业规模,不断提升群众就业获得感与满意度。
二、招聘活动内容
1.招聘会时间:2026年10月23日(星期五)9:00-13:00;
2.招聘会地点:融水苗族自治县民族广场;
3.招聘会名称:融水苗族自治县2026年粤桂劳务协作暨金秋招聘月专场招聘会;
4.招聘会主题:“就”在金秋,“职”面未来。
5. 活动形式:采取线下现场招聘 + 线上抖音直播带岗同步开展模式,线下开展面对面洽谈对接,线上依托 “融水就业” 抖音平台同步直播推介岗位,扩大岗位覆盖面。
三、组织单位
主办单位:融水苗族自治县人力资源和社会保障局
融水苗族自治县粤桂协作办公室
承办单位:融水苗族自治县就业服务中心
四、服务对象
(一)以民营企业、中小微企业、个体工商户为重点,同时面向各类用人单位。
(二)以高校毕业生、农民工、退役军人、登记失业人员为重点,同时面向各类求职人员。
五、活动内容
(一)深入实施走访调研。开展“金秋访企”对接服务,了解辖区重点用工企业特别是民营企业招聘岗位、零工需求信息,了解企业用工服务需求。通过查阅台账、电话访谈等,及时掌握辖区劳动者特别是离校未就业高校毕业生、长期登记失业人员等就业情况,全面了解其就业需求,提供针对性就业帮扶。
(二)扎实开展政策宣讲。及时梳理更新本地政策清单,充分调动新媒体、传统媒体各类资源,通过现场招聘、职业指导等方式,帮助企业和劳动者了解政策内容和申请流程。
(三)精准组织招聘活动。因地制宜在人员密集区域组织举办现场招聘活动,现场设立招聘专区,人社政策咨询专区,建立“家门口”就业服务机制,将就业服务延伸至基层。
(四)及时落实零工服务。将零工服务纳入公共就业服务范围,充分利用公共就业服务机构场地,组织零工人员与用人单位分职业(工种、岗位)开展对接洽谈,提供信息发布、现场对接、即时确认、当日到岗等快速服务。
(五)分类提供职业指导。在充分了解劳动者需求基础上,组织职业指导力量开展服务,对离校未就业高校毕业生、长期登记失业人员实施分层分类职业指导,增强其求职信心和就业能力。推动用工指导服务进企业,重点走访长期存在招工用工困难的企业,指导其科学开展招聘,依法合规用工。
六、工作分工
(一)融水苗族自治县人力资源和社会保障局
1.负责全程监督和跟进招聘会的各项工作;
2.负责起草活动方案、通知等材料;
3.负责对接县公安、卫健、城管、交通等部门,落实招聘会场地,确保招聘当天各项活动顺利开展;
4.负责落实劳动保障、社会保险、劳动争议等政策咨询服务。
(二)融水苗族自治县粤桂协作办公室
负责招聘会经费的保障工作。
(三)融水苗族自治县就业服务中心
1.负责活动的统筹,活动前期、后期的宣传;
2.负责收集企业用工信息,审核进场招聘企业,并做好备案;
3.负责招聘会现场相关物料、设计及会场布置、企业签到、清洁环卫等相关工作;
4.负责招聘会后期相关统计工作;
5.负责在招聘会现场设立就业政策咨询平台,为群众提供就业失业登记、职业指导、技能培训、创业项目推介等就业创业政策咨询服务;
6.负责招聘会活动后勤保障工作。
(四)各乡(镇)人民政府
1.负责对辖区内农村劳动力、返乡人员、高校毕业生的就业情况进行摸排。
2.广泛宣传招聘会活动,组织辖区有就业意愿的农村劳动力、高校毕业生参加2026年10月23日(星期五)的招聘会或者在“融水就业”抖音号观看直播带岗。
七、工作要求
(一)活动经费保障。现场招聘会费用由融水苗族自治县粤桂协作办公室负责。
(三)落实职责分工。各有关单位要根据工作分工落实责任,及时沟通,相互配合,确保招聘活动圆满举行。